Atlassian 직원

Mike Cannon-Brookes는 팀이 공유 작업을 구성하고 토론하고 완료하도록 돕는 공동 작업 소프트웨어 회사인 Atlassian의 CEO 겸 공동 설립자입니다. Reddit, NASA, Mercy Ships, Sotheby’s, Visa와 같은 회사를 포함하여 전 세계 300,000곳이 넘는 크고 작은 조직에서 팀이 더 효율적으로 공동 작업할 수 있도록 Atlassian의 공동 작업 제품을 사용하고 있습니다.

Mike는 2006년 Ernst & Young으로부터 공동 설립자이자 공동 CEO인 Scott Farquhar와 함께 '올해의 호주 기업가' 상을 받은 최연소 인물입니다. 2016년에는 Australian Financial Review에서 '올해의 호주 기업가' 상을 받았으며 2017년 Forbes의 '글로벌 게임 체인저'에 이름이 올랐습니다. Mike는 2009년 세계 경제 포럼에서 '젊은 글로벌 리더'로 선정되었습니다.

Atlassian 밖에서 Mike는 소프트웨어, 핀테크, 농업, 에너지 분야의 기술 투자자이며 Zoox 이사회에 속해 있습니다. 또한 사회 환원에 깊은 관심을 가지고 있으며 Room to Read의 이사회에 속해 있습니다. 청정 에너지를 열정적으로 전도하는 Mike는 호주에서 세계 최대 리튬 이온 배터리와 "Fair Dinkum Power" 운동의 원동력이었습니다.

뉴사우스웨일스 대학교의 컴퓨터 공학 및 엔지니어링 겸임 교수로 재직하고 있으며 호주 뉴사우스웨일스 대학교에서 비즈니스 정보 기술 학사 학위를 받았습니다.

Mike Cannon-Brookes는 팀이 공유 작업을 구성하고 토론하고 완료하도록 돕는 공동 작업 소프트웨어 회사인 Atlassian의 CEO 겸 공동 설립자입니다. Reddit, NASA, Mercy Ships, Sotheby’s, Visa와 같은 회사를 포함하여 전 세계 300,000곳이 넘는 크고 작은 조직에서 팀이 더 효율적으로 공동 작업할 수 있도록 Atlassian의 공동 작업 제품을 사용하고 있습니다.

Mike는 2006년 Ernst & Young으로부터 공동 설립자이자 공동 CEO인 Scott Farquhar와 함께 '올해의 호주 기업가' 상을 받은 최연소 인물입니다. 2016년에는 Australian Financial Review에서 '올해의 호주 기업가' 상을 받았으며 2017년 Forbes의 '글로벌 게임 체인저'에 이름이 올랐습니다. Mike는 2009년 세계 경제 포럼에서 '젊은 글로벌 리더'로 선정되었습니다.

Atlassian 밖에서 Mike는 소프트웨어, 핀테크, 농업, 에너지 분야의 기술 투자자이며 Zoox 이사회에 속해 있습니다. 또한 사회 환원에 깊은 관심을 가지고 있으며 Room to Read의 이사회에 속해 있습니다. 청정 에너지를 열정적으로 전도하는 Mike는 호주에서 세계 최대 리튬 이온 배터리와 "Fair Dinkum Power" 운동의 원동력이었습니다.

뉴사우스웨일스 대학교의 컴퓨터 공학 및 엔지니어링 겸임 교수로 재직하고 있으며 호주 뉴사우스웨일스 대학교에서 비즈니스 정보 기술 학사 학위를 받았습니다.

Mike Cannon-Brookes는 팀이 공유 작업을 구성하고 토론하고 완료하도록 돕는 공동 작업 소프트웨어 회사인 Atlassian의 CEO 겸 공동 설립자입니다. Reddit, NASA, Mercy Ships, Sotheby’s, Visa와 같은 회사를 포함하여 전 세계 300,000곳이 넘는 크고 작은 조직에서 팀이 더 효율적으로 공동 작업할 수 있도록 Atlassian의 공동 작업 제품을 사용하고 있습니다.

Mike는 2006년 Ernst & Young으로부터 공동 설립자이자 공동 CEO인 Scott Farquhar와 함께 '올해의 호주 기업가' 상을 받은 최연소 인물입니다. 2016년에는 Australian Financial Review에서 '올해의 호주 기업가' 상을 받았으며 2017년 Forbes의 '글로벌 게임 체인저'에 이름이 올랐습니다. Mike는 2009년 세계 경제 포럼에서 '젊은 글로벌 리더'로 선정되었습니다.

Atlassian 밖에서 Mike는 소프트웨어, 핀테크, 농업, 에너지 분야의 기술 투자자이며 Zoox 이사회에 속해 있습니다. 또한 사회 환원에 깊은 관심을 가지고 있으며 Room to Read의 이사회에 속해 있습니다. 청정 에너지를 열정적으로 전도하는 Mike는 호주에서 세계 최대 리튬 이온 배터리와 "Fair Dinkum Power" 운동의 원동력이었습니다.

뉴사우스웨일스 대학교의 컴퓨터 공학 및 엔지니어링 겸임 교수로 재직하고 있으며 호주 뉴사우스웨일스 대학교에서 비즈니스 정보 기술 학사 학위를 받았습니다.

Scott Farquhar는 팀이 공유 작업을 구성하고 토론하고 완료하도록 돕는 공동 작업 소프트웨어 회사인 Atlassian의 공동 설립자 겸 공동 CEO입니다. ANZ bank, Spotify, Twilio, Mercy Ships 및 Visa와 같은 회사를 포함하여 전 세계 300,000곳이 넘는 크고 작은 조직, NFP 및 정부 기관에서 팀이 더 효율적으로 공동 작업할 수 있도록 Atlassian의 공동 작업 제품을 사용하고 있습니다.

2015년에 Scott은 커뮤니티를 모든 비즈니스의 핵심 이해 관계자로 만드는 데 전념하는 기업 자선 운동인 Pledge 1%를 주도했습니다. 이제 전 세계 300,000개 회사가 가입했습니다.

Scott은 2006년 Ernst & Young으로부터 공동 설립자이자 공동 CEO인 Mike Cannon-Brookes와 함께 '올해의 호주 기업가' 상을 받은 최연소 인물입니다. 2016년에는 Scott과 Mike Cannon-Brookes 모두 Australian Financial Review에서 '올해의 호주 기업가' 상을 받았으며 2017년 Forbes의 '글로벌 게임 체인저'에 이름이 올랐습니다.

Atlassian 밖에서 Scott은 빅 데이터와 건강의 교차점에 특히 관심을 가지고 급성장하는 기술 회사에 초점을 맞춘 사설 투자 펀드인 Skip Capital을 공동 설립했습니다. Scott은 호주 뉴사우스웨일스 대학교에서 비즈니스 정보 기술 학사 학위를 받았습니다.

Scott Farquhar는 팀이 공유 작업을 구성하고 토론하고 완료하도록 돕는 공동 작업 소프트웨어 회사인 Atlassian의 공동 설립자 겸 공동 CEO입니다. ANZ bank, Spotify, Twilio, Mercy Ships 및 Visa와 같은 회사를 포함하여 전 세계 300,000곳이 넘는 크고 작은 조직, NFP 및 정부 기관에서 팀이 더 효율적으로 공동 작업할 수 있도록 Atlassian의 공동 작업 제품을 사용하고 있습니다.

2015년에 Scott은 커뮤니티를 모든 비즈니스의 핵심 이해 관계자로 만드는 데 전념하는 기업 자선 운동인 Pledge 1%를 주도했습니다. 이제 전 세계 300,000개 회사가 가입했습니다.

Scott은 2006년 Ernst & Young으로부터 공동 설립자이자 공동 CEO인 Mike Cannon-Brookes와 함께 '올해의 호주 기업가' 상을 받은 최연소 인물입니다. 2016년에는 Scott과 Mike Cannon-Brookes 모두 Australian Financial Review에서 '올해의 호주 기업가' 상을 받았으며 2017년 Forbes의 '글로벌 게임 체인저'에 이름이 올랐습니다.

Atlassian 밖에서 Scott은 빅 데이터와 건강의 교차점에 특히 관심을 가지고 급성장하는 기술 회사에 초점을 맞춘 사설 투자 펀드인 Skip Capital을 공동 설립했습니다. Scott은 호주 뉴사우스웨일스 대학교에서 비즈니스 정보 기술 학사 학위를 받았습니다.

Atlassian 최고 인사 및 AI 활성화 책임자인 Avani Prabhakar는 AI 시대의 잠재력을 최대한 이끌어내는 데 중점을 두고 Atlassian의 인사 및 혁신 조직을 이끌고 있으며, 목적의식, 시스템적 사고 및 현대적 리더십을 결합하여 작업의 미래를 만들어가고 있습니다.

Avani는 기술 변화와 함께 필요한 문화적 변혁을 실현하여 AI에 능숙한 팀을 만들고 기회를 창출하는 데 주력하고 있습니다. Atlassian의 Team Anywhere 접근 방식을 뒷받침하는 분산된 작업 모델 및 작업 방식을 개척하는 데 핵심적인 역할을 해왔으며, 현재는 조직 전반에 걸쳐 AI 업스킬링, 확장 및 혁신을 적극적으로 정착시키고 있습니다.

기술, 항공, 엔지니어링, 전문 서비스 및 컨설팅 분야에서 20년 이상의 경험을 쌓아온 Avani는 복잡한 고도의 성장 환경에서 사용자-AI 협업 및 역량을 강화하기 위해 Atlassian의 사용자 우선 접근 방식을 실용적이고 현실적인 방향으로 이끌어가고 있습니다.

Cameron은 Atlassian의 CRO입니다. 지난 2012년 Atlassian에 합류한 후 Server 비즈니스 책임자, Growth 책임자 및 Customer Advocate의 책임자 등 다양한 역할을 수행했습니다.

Cameron은 Atlassian에 합류하기 전에 Jive Software와 BEA에서 리더십 직책을 맡았습니다.

Cameron은 몬태나 대학교에서 MBA, UC 데이비스에서 전기공학 학위를 받았습니다.

Amy Glancey는 Atlassian CS(직원 책임자)입니다. Amy는 2016년에 APAC 커뮤니케이션 이사로 Atlassian에 합류하여 APAC 및 EMEA 지역을 다루는 글로벌 마켓 커뮤니케이션 이사로 권한을 넓혔습니다. 2018년에 Amy는 CEO 사무실에서 CS(직원 책임자) 직책을 맡았습니다. Atlassian에 합류하기 전에 Amy는 Groupon에서 4년간 일하며 아시아 14개 시장의 커뮤니케이션 팀을 이끌었습니다. Groupon에 입사하기 전에는 미국, 영국, APAC 지역에서 민간 및 공공 부문 모두에서 다양한 역할을 맡았습니다. Amy는 커뮤니케이션 학위와 저널리즘 석사 학위를 보유하고 있으며 둘 다 우수한 성적으로 졸업했습니다.

Atlassian의 CTO 엔터프라이즈이자 최고 신뢰 책임자인 Vikram Rao는 Atlassian 플랫폼의 두 가지 핵심 축인 엔터프라이즈 엔지니어링 및 신뢰 부문을 책임지고 있습니다. 그는 Service Collection, 엔터프라이즈 기반 및 공공 부문을 포함한 엔터프라이즈 및 신규 비즈니스 부문의 엔터프라이즈 엔지니어링을 이끌며 보안, 개인 정보 보호, 규정 준수, 거버넌스 및 위험 관리를 아우르는 Atlassian의 엔드투엔드 신뢰 프레임워크를 총괄하고 있습니다.

Vikram은 소비자, 엔터프라이즈 및 Cloud 고객을 대상으로 하는 보안 및 엔지니어링 분야에서 20년 넘는 경험을 보유하고 있습니다. Atlassian에 합류하기 전에 Vikram은 Salesforce의 최고 신뢰 책임자로 일하며 전 세계 조직이 디지털 경제에서 신뢰를 혁신의 핵심 동력으로 활용할 수 있도록 지원했습니다. Salesforce에 합류하기 전에는 Microsoft에서 18년간 엔지니어링 총괄 관리 및 다학제 팀 리더십을 포함한 다양한 엔지니어링 리더십 직책을 역임했습니다.

이전에 세계경제포럼의 디지털 신뢰 운영위원회의 자문위원으로 활동했습니다.

James Chuong은 Atlassian의 최고 재무 책임자로서 회사의 글로벌 재무 및 법무 팀을 이끌고 있습니다. Atlassian에 합류하기 전에는 2021년 7월부터 2026년 3월까지 LinkedIn의 최고 재무 책임자로 재직하며 회사의 비즈니스 전략을 지원하는 재무 운영을 이끌었습니다. 그는 2013년 LinkedIn에 입사한 이후 여러 재무 리더십 역할을 맡아 왔으며, 재무 계획 및 분석, 기업 재무, 국제 재무 및 재무 계획 시스템을 담당하는 글로벌 팀을 이끌었습니다. LinkedIn 이전에는 J.P. Morgan, Citigroup, Bank of America Securities를 포함한 유명 금융 기관에서 투자 은행가로 수년간 근무했습니다. James는 펜실베이니아 대학교 와튼 스쿨에서 경영학 석사 학위를, 샌디에이고 대학교에서 경영학 학사 학위를 취득했습니다.

Zeynep은 2023년에 Atlassian에 합류했으며 회사의 글로벌 마케팅 부문을 책임지고 있습니다. Zeynep의 팀은 모든 팀이 어디서나 힘을 발휘할 수 있도록 Atlassian 제품 채택을 촉진하는 데 중점을 두고 있습니다.

Atlassian에 합류하기 전에 Zeynep은 Palo Alto Networks에서 CMO를 역임하면서 여러 사이버 보안 범주로 빠르게 확장하는 작업을 감독하고 사이버 보안 내 XDR 범주를 개척했습니다.WomenTech Network에서 2023년 '주목해야 할 여성 기술 리더 100인'에 선정되기도 했으며, 케임브리지 대학교에서 음성 처리 박사 학위, 하버드 대학교에서 전기공학 학사 학위를 받았습니다.

Stan은 Atlassian의 법률 고문으로, 법무, 정책 및 정부 업무, 지속 가능성 및 사회적 영향 팀을 이끌고 있습니다. 2015년에 Atlassian에 합류하여 그동안 법률 고문 대리 및 상업 거래 책임자 등 여러 리더십 역할을 맡아 왔습니다. Atlassian에 합류하기 전에는 Charles Schwab에서 기술 거래 업무를 담당했으며, Gunderson Dettmer에서 수년간 개인 변호사로 일했습니다. 또한 Business Software Alliance 및 Atlassian 재단의 이사로 재임하고 있습니다. Stan은 미시간 대학교에서 법학 박사 학위를, 런던대 경영대학원 이학 석사 학위를, 예일 대학교에서 문학 학사 학위를 취득했습니다.

Brian Duffy는 Atlassian의 CRO이고 영업 및 성공 팀을 담당하고 있습니다. 20년 이상의 폭넓은 경험을 보유했습니다. 이전에는 SAP에서 18년간 근무하며 클라우드 부문 사장으로 재직했습니다. 재직 당시 Brian은 고객이 클라우드로 전환할 수 있도록 지원하는 전략적 이니셔티브 'RISE with SAP'을 시작, 구축 및 확장했습니다. 애자일, 집중력 및 혁신적인 마이그레이션 관행을 통해 Brian은 2년 만에 이니셔티브에서 수십억 달러 규모의 비즈니스로 성장시킨 RISE를 이끌었습니다.

SAP에서의 근무 이후 Brian은 SoftwareOne의 CEO가 되어 다음 단계의 성장을 위해 회사의 입지를 다지고 고객 및 파트너와의 관계를 강화했습니다.

Brian은 미국, 유럽, 중국 및 일본에서 생활하고 일하면서 많은 국제적 경험을 쌓았습니다. 아일랜드 더블린대학교에서 국제법 학사 학위를, 일리노이 시카고대학교 로스쿨에서 국제 비즈니스 및 무역법 석사 학위를 취득했습니다. Brian은 뉴욕주에서 변호사로 활동할 수 있는 변호사 자격을 유지하고 있습니다.

Tamar Yehoshua는 Atlassian의 최고 제품 및 AI 책임자로, AI 시대의 팀워크의 미래에 대한 회사의 비전을 이끌고 있습니다. Atlassian의 Teamwork Collection 및 AI 전략을 이끌며 제품, 디자인 및 지능형 경험을 통합하여 팀이 더 스마트하고 빠르며 창의적으로 업무를 수행하도록 지원합니다. Tamar의 목표는 수백만 명의 지식 근로자가 업무를 처리하는 방식의 표준을 설정하는 세계적인 수준의 AI 기반 제품을 만드는 것입니다.

가장 최근에는 Glean에서 제품 및 기술 담당 사장으로 재직하면서 지능형 검색 및 지식 발견을 발전시켰습니다. 이전에는 Slack에서 최고 제품 책임자로 일하면서 매출 10배 증가, 공개 상장 및 Salesforce 인수를 통해 제품, 디자인 및 연구를 이끌었습니다. 경력 초기에는 Google에서 검색, ID, 개인정보 보호 분야의 제품 및 엔지니어링을 담당했으며 Amazon의 검색 조직인 A9.com에서 리더로 근무했습니다. 또한 RetailMeNot, ServiceNow, Snyk 및 Yext의 이사회에서도 활동했습니다.

Tamar는 예루살렘 히브리대학교에서 컴퓨터 공학 석사, 펜실베이니아 대학교에서 수학 학사 학위를 받았습니다.

Taroon Mandhana는 Atlassian의 AI 및 팀워크 부문 CTO입니다. Taroon은 Teamwork Collection에 포함된 Jira, Confluence 및 Loom을 포함한 Atlassian의 주력 제품을 담당하는 엔지니어링 팀을 총괄하고 있습니다. 또한 검색, 채팅, 에이전트 및 Studio를 포함하는 Atlassian의 AI 솔루션인 Rovo 개발을 이끌고 있습니다.

Atlassian에서의 경력 외에도 Taroon은 AI 분야에서 약 15년의 경험을 보유하고 있습니다. 이전 직무에서 Microsoft Bing의 검색 팀을 이끌었고, 이후 Meta에 합류하여 Facebook 검색 및 Marketplace 팀을 이끌었습니다. Microsoft에서의 두 번째 재직 기간 동안 회사의 콘텐츠 팀을 이끌며 맞춤화된 추천 피드인 Microsoft Start를 구축했습니다.

Taroon은 인도 델리 공과대학교를 졸업하고 텍사스 대학교 오스틴 캠퍼스에서 석사 학위를 받았습니다. 여가 시간에는 가족과 함께 태평양 북서부 지역에서 하이킹을 즐깁니다.

Charlie Sutton은 20년 이상 전 세계에서 가장 영향력 있는 여러 기술 회사에서 성과가 높은 디자인 팀을 이끌어 온 디자인 부문 고위 임원입니다. 그의 경력은 추측성 R&D 및 혁신 전략부터 글로벌 소비자 모바일 경험, 엔터프라이즈 소프트웨어 플랫폼 및 서비스 제공에 이르기까지 디자인 분야의 전 영역을 아우릅니다

Charlie의 리더십은 여러 분야 및 문화를 아우르는 능력애서 분명히 드러납니다. 그는 장기적인 하드웨어 프로젝트부터 차세대 디지털 제품에 이르기까지 모든 것을 아우르는 다학제 팀을 이끌어 왔으며, 항상 의미 있고 인간 중심적인 경험을 만들어내는 데 중점을 두고 있습니다. 이 다양한 배경 덕분에 그는 디자인 리더십에서는 드문 시스템 수준의 관점을 갖추게 되었습니다.

실무 외에도, Charlie는 디자인 전략 및 인터랙션 디자인 분야에서 열정적인 교육자로도 활동하고 있습니다. 여러 기관에서 학생들을 가르쳐 왔으며, 최근에는 캘리포니아 예술대학교에서 강사로 재직했습니다.

Charlie는 호주 노던 리버스 지역에 거주하며, 창작 활동과 서핑 및 야외 활동을 조화롭게 즐기고 있습니다.